株式会社テクノアスカソフトウェア 愛知県

・今後ますます必要とされてくるため「絶対になくならない」＜医療・通信・IT＞の3事業を展開。
・技術力が強み。自社開発をしたパッケージソフトを全国の国立病院・私立病院に導入してきた実績がある。
・専門性を身につけ、キャリアを積んで長く働ける環境。上流工程から下流工程まで経験を積むことができる。
・研修制度が充実。文系出身の先輩社員が多数活躍している。
・テレワーク制度、フリーアドレス制度を導入。社員が安心して働けて、コミュニケーションがとりやすい環境が整っている。
・物事の決断が早い。上との距離が近いため、上下関係に堅苦しさのないフランクな社風。

スローガンは「高品質・低コスト・短納期」
「医療・通信・IT」という専門的分野を深く掘り下げ、時代の先端を切り開く全員が自由に話し合える機会を設け、労使という関係でなく、同志としての結束力を強化

「1本の矢では簡単に折れるが、3本纏めると容易に折れない」という毛利元就の「三本の矢の教え」の通り、「医療・通信・IT」の3事業が並立することで、安定的な経営基盤を確保。
不況時に1つの事業が不調の際にも、他の事業のおかげで不況を乗り切ることができた。

これまでの「医療・通信・IT」の3事業の案件を保持しつつ、新たな分野へと事業を拡大。
営業力を強化し、自社パッケージソフト（臨床検査システム、電子母子手帳、予防接種サポートシステム、BCP総合管理システム等）の販売を強化することで、
現代社会をソフトウェアで支えていく。
また、テクノアスカが目指すのは、ただ働きやすい会社ではなく、「働きがいのある会社」。
仕事は人生の中で大きな割合を占めているだけに、社員の挑戦を支える環境を整え、安心して働ける会社を目指している。

「テクノアスカ」という社名には、「テクノロジーの力で世の中を幸せにするような会社にしたい」という思いが込められています。現代では当たり前となったITという分野に、当たり前ではなかった時代から参入し、今でも第一線で活躍し続けています。「世の中の役に立っていると実感できるような仕事をしたい」という積極的な姿勢を歓迎しています。

私はもともと医療に興味を持っていたことに加え、情報系の専門学校で学んでいたため、医療と情報関連の知識や技術を活かせるテクノアスカへの入社を決めました。
配属は本人の希望や適性などを踏まえて決められるのですが、私はお客様と多く関われる仕事がしたいと考えており、病院への電子カルテの導入、運用・保守を担当するサポートエンジニアになりました。
この業務ではお客様と一緒になってより良いシステムをつくりあげることができたときは嬉しいですし、お客様から頼りにされていると感じられたときにはとてもやりがいを感じます。
私は現在、グループリーダーを任せていただいていますが、今後の目標としてより多くの後輩や複数のグループをまとめるポジションに就けるように頑張りたいです。
9：00～10：30の間に出勤できる時差出勤制度があるため、個々の生活リズムに合わせることができたり、育休や子供の看護休暇を取得している社員も多くいるので、働きやすい環境が整っていると思います。
また、コロナウイルスの流行をきっかけに、本格的にテレワークの制度が導入されるなど、社会情勢に合わせて会社の制度も見直しされるので、安心して働くことができています。
（サポートエンジニア　2015年入社）