アップウィッシュ株式会社建設・住宅 愛知県

若手社員の勢いで上を目指す会社！
不動産業界の中でもいち早く木造住宅の屋上緑化に取り組み、“日本の屋根を緑へ”をコンセプトにした「ソラニワホーム」を手がけている。従業員の平均年齢は26歳と若手社員が多く、新人の頃から一人一人に役割が与えられ、従来の考えにとらわれない発想力と情熱で会社を動かす。企業そのものが現在も発展段階にあり、今後無限の可能性が広がっている。

・理念①：風土「何事にも挑戦する活気に満ちた新たな革新を生み出す風土を醸成する」
・理念②：価値観「仕事を通じ、マーケットとの対話の中で、自己の介在価値を見つけ、最良の機会を創り出し、個人・組織・社会の発展と成長を感じていく」

・2013年内に自社オリジナル注文住宅「ソラニワホーム」を100～150棟契約・施工。
・愛知県内で「ソラニワホーム」の認知度を高めるため、ネットの“屋上緑化”に関連したキーワード検索では上位に入るように、ブランドの確立に取り組む。
・そのために顧客管理のシステムを整備し、お客様へ最善のサービスを提供する。

・「ソラニワホーム」の魅力を全国に広めると同時に、今後ますます増える中古物件における不動産再生事業にも注力し、愛知県内に4店舗展開する【ハウスボカン】を通じて、お客様との信頼関係を築く。
・社員一人一人が自分の仕事に誇りと使命を持った働き方を推進し、社員と組織が共に一歩ずつ成長する企業を目指す。

取締役　グループ人事本部長　鳥居儀彰
不動産は全ての商売の根幹であり、私たちはその不動産に新たな価値をプラスする仕事をしています。一個人の意見が会社に反映され、個人と組織が共に成長できるのが我が社の魅力です。与えられた仕事を淡々とこなすのではなく、自ら考え積極的に行動し挑戦し続ける人を求めます。

管理部　マーケティング担当　呉垠
当社は若いメンバーが常に新しいアイデアを持って挑戦し、活気があります。住宅を購入されたお客様が誰かに紹介したくなる商品・サービスの提供と、学生の皆さんが当社に興味を持つような企業を目指して認知度アップに努めていきたいと思います。