株式会社川原製茶化学・食品・化粧品・医薬品 三重県

三重県多気郡多気町丹生1786

茶生産、加工販売茶生産、加工販売

企業の強み

高級茶からペットボトルまでフルラインで生産しており、生産農家の茶葉を全量仕入れるとともに堆肥専用農地も保有し、必要とされる生産農家には有機肥料を提供している。また、生産農家と販売店の交流の場を設けるなど生産農家との絆が強い。県内6ヵ所と大阪・名古屋に直営店舗があり、販売及び情報収集の拠点として威力を発揮している。5年前に企画室を設置し、商品開発だけでなく販促活動や営業マンのフォローを行っている。

目指す企業の姿

経営理念

企業としての社会的責任を認識し、法令遵守をしたコンプライアンス経営をし続けます。お客様第一主義を貫き、最高の商品、安心安全な商品を販売・提供していきます。お取引先・業界・従業員・仕入先との間のフェアな関係を構築し、共栄を目指します。健全で力強い経営体質を築き、継続的に社会貢献します。

経営戦略

「伊勢茶」を全国あるいは世界に通用するブランドとして確立することを目標にしている。そのために、平成15年度に県内の製茶業者ではじめて三重ブランドの「伊勢茶」の認定を取得するとともに関東地域の販売店の拡大に取り組み、現在は内だけでなく海外での市場拡大にも取り組んでいる。また、県内の有数な観光スポットである伊勢神宮の門前への出店やペットボトルの製造、新商品の開発なども手掛けている。

将来ビジョン

当面は、売上15億円を突破することであるが、5年後には売上20億円を達成させたい。そのためには、別工場の改修を行い、本格的に稼働させる必要がある。将来的には、会社の上場も視野にいれながら堅実な経営を行っていく。また、関東地域を中心に国内の活動エリアを広げるとともに海外市場の拡大も図っていきたい。

企業情報

事業内容 茶生産、加工販売茶生産、加工販売
所在地 〒519-2211
三重県多気郡多気町丹生1786
資本金 3,000万円
従業員数 100名(平均年齢38歳)
設立 1979年
売上高 140,700万円
初任給 [大卒]基本給100,000円諸手当100,000円[短大卒]基本給80,000円諸手当100,000円[高卒]基本給85,000円諸手当75,000円
保険 雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金
福利厚生 誕生日プレゼント、社員自社製品3割引、10年、20年、30年表彰、中小企業退職金制度加入
休日・休暇 年間96日。その他休暇(慶弔、結婚、産休、年間最大20日有給休暇)
ウェブサイト http://www.kawa-tea.co.jp/

社長(または経営陣)からひとこと

今後、企業にとっては厳しい状況になることが予想され、就職活動も厳しくなるかもしれないので、地道な活動をして頑張ってもらいたいです。我々も良い学生が入ってきたくなる会社にしていきます。当社としては、明るく元気で、何かに打ち込んできた人を望んでいます。人と目を合わせられるとか挨拶ができるとか当たり前のことができる人でやる気があればどこでも活躍できると思います。

先輩社員からひとこと

若いうちからもいろいろとを仕事を与えてもらたっり、何 でも言える雰囲気があり意見を受け止めてくれる職場で、自分の仕事の成果を確認することができ、やりがいがあります。私自身も就職活動を経験し、周りの人の動向など不安なことも多かったですが、自分で行動しなければなにも得られません。自ら行動することにより、出会いがあります。そして自分で見て、感じたものを大事にして欲しいです。

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