助川電気工業株式会社電機・電子・精密 茨城県
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茨城県高萩市上手綱3333-23
電気機械器具製造業(熱と計測のシステムエンジニアリング)
企業の強み
当社は設立以来、一貫して熱と計測の分野に取り組んできた研究開発型メーカーです。主要顧客は、官公庁、電力、大学、重電、プラントメーカー等です。株式をジャスダック市場に上場し、またISO9001と14001の認証を取得しており、財務基盤と、品質・環境管理体制が確立しております。
目指す企業の姿
経営理念
(1)顧客には誠実をむねとし、優秀な製品とゆき届いたサービスを提供し、好意にむくいることを目標とします。
(2)取引先には信頼をむねとし、相互の連結を密にし、共存共栄をはかることを目標とします。
(3)社員には調和をむねとし、協力の精神をもととして企業の繁栄につとめ、物心両面より生活の向上をはかることを目標とします。
(4)株主には誠意をむねとし、最善な運営を行い、公正適正な配当を行うことを目標とします。
経営戦略
『世にない技術への挑戦」をスローガンとし、技術力で社会に貢献する企業を目指しております。
将来ビジョン
今後は溶融金属機器の用途拡大を目指しており、電磁ポンプを使用した給湯装置は、注湯時ガスの巻込みや酸化物生成を低減し、内部欠陥の少ない高品質、高強度な鋳造品の製造を可能にします。鋳造方法としては、重力鋳造、低圧、高圧鋳造等に対応出来ます。なお、当社の電磁ポンプはアルミの他に、Na、Li等の800℃程度までの溶融金属に適用可能です。他のラドル給湯、空圧給湯等に替わる方式として非常に注目され、優れた特長を持っています。
企業情報
事業内容 | 電気機械器具製造業(熱と計測のシステムエンジニアリング) |
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所在地 | 〒318-0004 茨城県高萩市上手綱3333-23 |
資本金 | 92,110万円 |
従業員数 | 193名 |
設立 | 1949年02月 |
売上高 | 422,700万円 |
初任給 | [大卒]基本給(月給)205,600円 [高等専修学校卒]基本給(月給)182,100円 [高卒]基本給(月給)158,600円 |
保険 | 雇用保険,健康保険,労災保険,厚生年金 |
福利厚生 | 共済会、退職金制度、各種行事(プレゼンテイション・フェスティバル、旅行等)、各種クラブ(フットサル、野球、渓流釣り等)ほか |
休日・休暇 | 年間休日121日(土、日、祝日、春、夏、年末年始) |
社長(または経営陣)からひとこと
「ゆめに生き涯を感じ ゆめに苦しみ ゆめに喜びを求めて あるきつづける 私の人生」という創業者の書があり、その経営哲学、人生哲学は脈々と受け継がれ、現在も社員一同日々研鑽を積んでおります。特に新入社員のために、≪研修グループ≫が全面バックアップします。入社三ヶ月間は一人前の社会人になるため、一人の技術者として飛躍するため、しっかり研修を行います。貪欲に学び、成長できる環境を用意しております。
先輩社員からひとこと
就活は、はじめから範囲を絞り込まなくても良いと思います。
就活初期の段階では、他の業界の営業職を中心に活動し何社か訪問しましたが、どうもしっくりこない感じがしました。同じ営業でも、自信を持って売れる「バックボーンが欲しい」と思い始め、技術系企業の営業職の研究を始めました。そこで出会ったのが当社です。先入観や思い込みで自分を追い込まないで、視野を広く持って自分に合った業界や企業を選択して欲しいと思います。